1065, rue St-Denis, Montréal (Québec) H2X 3J3
Tel: (514) 849-7754 / 1-800-361-8427 Fax: (514) 849-7914 Courriel:
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Syndicat des employé(e)s de magasins et de bureaux de la SAQ
1065, rue St-Denis, Montréal (Québec) H2X 3J3 Tel: (514) 849-7754 / 1-800-361-8427 Fax: (514) 849-7914 Courriel: |
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Accueil
Le 30 janvier 2012
On a changé une journée dans mon horaire
Si vous avez été visé par un changement d'horaire impliquant un changement de journée,
conformément à l'article 10 :06 b) de la convention collective, vous avez le droit de déplacer un
autre employé du même statut que vous ayant moins d'ancienneté. Si votre poste se situe dans les
localités 1, 10 ou 100 (Montréal, ouest de Montréal et Québec), vous pourrez faire ce déplacement
à l'intérieur de votre division. Dans les autres localités, vous pouvez faire ce déplacement à
l'intérieur de votre localité (la liste des succursales par localité est disponible à l'annexe B de la
convention collective).
Lire le communiqué ci-joint: Le Comité de mouvement de personnel SEMB
Le 19 décembre 2011
Pionnier Décembre 2011
Cher(ère)s collègues,
Voici l'édition du mois de décembre de notre journal syndical. Vous recevrez par la poste une copie de cette édition. Le SEMB SAQ (CSN) en profite pour vous souhaiter un joyeux temps des Fêtes à vous et à vos proches. Lire le Pionnier-joint: Hugues Legault Vice-président responsable de la vie syndicale, de la mobilisation et de l'information SEMB SAQ (CSN)
Le 16 décembre 2011
Demande de modification d'horaire des employés
Si vous voulez modifier votre horaire de travail pour la prochaine année fiscale, vous
avez jusqu'au 8 janvier 2012 pour faire une demande en ce sens, en remplissant le
formulaire ci-joint:à cet effet.
Conformément à l'article 10 :06 a), votre demande devra être prise en compte par votre gestionnaire lors de l'établissement des horaires de travail dans le cadre de l'exercice budgétaire. Nous vous rappelons que ces modifications d'horaire doivent être faites dans le respect de l'ancienneté. Lire le communiqué ci-joint: Demande de modification d'horaire par l'employé L'équipe des relations de travail du SEMB SAQ
Le 9 décembre 2011
Précisions sur la position syndicale au sujet de
SIGMA-rappels et de SIGMA-temps supplémentaire
Chers membres du SEMB SAQ,
Vous avez sûrement remarqué que l'employeur a mis en place de nouveaux systèmes informatiques pour gérer les rappels et les registres de temps supplémentaire. Malheureusement, nous constatons que ces deux programmes n'appliquent pas correctement la convention collective. Dans le cas du SIGMA-rappels, nous avons décelé un problème avec la priorité de l'offre des besoins : l'employeur offre les besoins débutant le plus tôt en premier, alors que la convention ne prévoit pas une telle règle. L'employeur refuse également d'offrir à l'employé tout nouveau besoin s'il a déjà accepté un rappel. Lire le communiqué ci-joint: L'équipe des relations de travail du SEMB SAQ
Le 5 décembre 2011
Bonjour à toutes et à tous,
Par la présente, nous tenons à vous informer que, suite au processus d'affichage,
monsieur Steve Dumas occupe désormais les fonctions de représentant à la prévention pour le
SEMB SAQ (CSN) pour l'Ouest du Québec. Steve possède une grande expérience, étant membre
de l'équipe SST syndicale à titre de conseiller en réparation et membre du comité paritaire en
santé et sécurité depuis près de trois ans.
Lire le communiqué ci-joint: Sylvain Rochon Vice-président responsable des assurances, prévention, réparation et régime de retraite SEMB SAQ (CSN)
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